December 12 2016

中國企聯副理事長李建明博士一行考察三花

近日,中國企業聯合會、中國企業家協會(以下簡稱“中國企聯”)副理事長李建明博士率中國企聯研究部企業研究處處長劉興國研究員、張德華助理研究員一行三人,在浙江省企業聯合會、浙江省企業家協會和浙江省工業經濟聯合會常務副會長兼秘書長鄭一方等領導的陪同下,就企業創新環境和政策建議等課題對三花控股集團進行了考察調研。

三花控股集團董事局張道才主席在杭州會見了李建明副理事長一行。張道才主席向客人介紹了近年來三花控股集團在戰略發展、兼并重組、國際化經營等方面的進展,并與李建明副理事長就當前企業創新中的熱點、難點問題,特別是進一步深化企業內部激勵機制改革,強化企業的發展平臺建設,大力倡導奮斗者文化,加強企業文化建設,推動創新驅動發展戰略實施等重要調研課題進行了交流。

三花控股集團副總裁、首席技術官、三花中央研究院院長、三花汽零公司總經理史初良等領導陪同李建明副理事長一行實地考察了杭州三花工業園內的生產現場和實驗室,并就企業創新中的若干重大問題進行了深入具體的討論。

李建明副理事長在2013年曾經到三花進行過一次實地考察。時隔三年再度考察三花,深有感觸。他說,第一次來三花就感受到三花企業發展戰略和企業文化的魅力,對三花明晰的戰略定位和戰略落地能力留下了深刻的印象。而今,看到三花生產和研發現場的重大變化,感到三花的戰略規劃已體現為落地的成果和積極的行動,這是一個企業不斷深化內部管理改革的一個縮影。

在聽取公司介紹以后,李建明副理事長說:分析中國500強榜單,依靠企業自身素質提升在榜單上年年有進步的企業少之又少,而三花每年的持續穩定發展有目共睹。從我國當前的整體經濟形勢看,有很多深層次的原因,其中涉及到企業的因素也有不少。如果我們的企業都像三花這樣正確判斷形勢、結合自身優勢制定明確戰略目標,并堅持貫徹執行,那么經濟形勢就不會那么嚴峻,即使遇到一些挫折,也很快能夠復蘇。

在談到企業對宏觀創新體制建設的政策建議時,公司也向李建明副理事長等領導反映了三花各產業在出口產品退稅政策方面遇到的問題。李建明副理事長表示,將把問題帶回去向國家有關部門和中央領導反映,推動協調國家有關部門和政策以更大力度支持企業的創新發展。

文/三花控股總裁辦  沈培生